RSS

Sabtu, 14 Januari 2017

Bagaimana Membangun Perusahaan Yang Baik?


Pada kesempatan kali ini saya akan membahas mengenai intisari dari pembelajaran mata kuliah bisnis informatika berdasarkan opini pribadi penulis. Pada 3 postingan sebelumnya penulis telah membahas mengenai apa itu bisnis informatika, macam- macam badan usaha dan analisis pembuatan perusahaan PT Freelancer Sejahtera. Ketiga postingan sebelumnya dapat dilihat pada link dibawah ini:


Jika kita mendengar kata ‘perusahaan’, maka yang sering terlintas pada pikiran kita adalah ‘modal finansial yang besar’. Ya, memang benar pendirian perusahaan membutuhkan modal yang sangat besar namun, disamping itu banyak faktor yang dibutuhkan dalam pendiriannya dan hampir tidak mungkin berdiri secara sempurna dengan melewatkan beberapa faktor ini. Sebelumnya telah ditampilkan ilustrasi dari syarat pendirian perusahaan, dari tayangan tersebut saya akan menarik beberapa kesimpulan mengenai syarat mendirikan perusahaan berdasarkan opini penuils.

Hal yang pertama dibutuhkan adalah ide dan inovasi, ide merupakan konseptual bagaimana perusahaan berdiri serta bagaimana perusahaan itu bergerak nantinya. Dan tentunya sebuah ide harus didukung oleh inovasi. Inovasi dituntun saat ini, mengingat era semakin berkembang dengan teknologi menjadi penggerak kemajuannya, inovasi dibutuhkan sebagai pembeda dari perusahaan- perusahaan pesaing dan menjadi nilai ukur kualitas atas ide yang dibuat.
Kemudian adalah visi dan misi. Sebuah perusahaan harus memiliki patokan agar selalu sejalan dan fokus dalam pendiriannya. Visi merupakan tujuan yang ingin digapai oleh perusahaan dan misi merupakan cara bagaimana tujuan itu dapat tercapai.

Setelah itu, tentu saja modal finansial. Seperti presepsi diawal, tentunya pembuatan perusahaan memerlukan modal yang besar untuk menunjang segala aspek yang dibutuhkan dalam proses pendiriannya. Syarat ini pada umumnya menjadi kendala besar bagi si pendiri, namun tidak menutup kemungkinan ini semua dapat terpenuhi. Dengan usaha yang kuat modal finansial dapat didapat dengan berbagai cara, misalnya dengan peminjaman modal usaha, dana bersama, dan sebagainya.

Kemudian syarat pendirian perusahaan adalah SDM (Sumber Daya Manusia). Pencarian dan penyaringan SDM harus diperhatikan. Untuk membuat sebuah tim yang solid, dibutuhkan penyaringan anggota yang berkualifikasi karena tim inilah yang nantinya akan menjadi motor penggerak perusahaan dan perealisasi visi misi perusahaan.


Dan menurut saya, syarat yang paling penting adalah keyakinan. Dengan adanya ide, modal, SDM yang terpenuhi tanpa ada keyakinan perusahaan itu tidak akan berdiri sempurna. “Man Jadda WaJada”- Barangsiapa bersungguh- sungguh pasti akan mendapatkan hasil. Semua orang memiliki peluang mendirikan perusahaan termasuk kita generasi muda. Bukan hal yang tidak mungkin untuk mencapainya. Terus belajar, berkarya dan bermimpi setinggi- tingginya kita dedikasikan diri kita untuk membangun negeri ini kearah yang lebih baik di masa mendatang.
Read Comments

Sabtu, 17 Desember 2016

Pendirian Perusahaan

Pada tugas softskill kali ini, saya bertujuan membuat suatu perusahaan yang bergerak di bidang bisnis informatika. Perusahaan yang akan dibangun ini bernama PT Freelancer Sejahtera, alasan memilih Perseroan Terbatas dikarenakan pemilihan PT dalam bisnis dianggap sebagai badan hukum yang memberikan kepastian hukum dalam bisnis. Di samping itu, dari segi permodalan dan kepemilikan saham, PT dipandang lebih mudah untuk dikembangkan dengan cara menggalang dana baik dari investor maupun melalui penjualan saham atau akuisisi.
PT ini termasuk ke dalam skala kecil, karena relasi dan karyawan yang dimiliki perusahaan masih terbilang sedikit. Untuk jumlah karyawan sesuai dengan tipe perusahaan yang berskala kecil, yaitu 13 orang, dan untuk modal mendirikan perusahaan berasal dari CEO atau orang yang mendirikan perusahaan. Untuk seterusnya, modal perusahaan dapat diperoleh dari penanam saham ataupun sponsor yang bekerja sama dengan PT Freelancer Sejahtera. Kantor dari PT Freelance Sejahtera menggunakan kantor vitrual atau virtual office, yang menarik dari virtual office yaitu pemilik dari perusahaan tidak harus punya kantor dalam bentuk bangunan fisik. Namun hanya perlu menyewa sebuah alamat penyedia virtual office yang nantinya akan bisa membantu berbagai keperluan seperti menerima email, fax, telepon, dan dokumen yang dikirim lainnya. Biasanya pada sebuah virtual office juga tersedia resepsionis jarak jauh, call center, asisten virtual dan juga database untuk menyimpan berbagai dokumen yang berkaitan dengan perusahaan.
PT Freelancer Sejahtera merupakan perusahaan yang bergerak di bidang software development. Software development merupakan jasa pembuatan program aplikasi berdasarkan keinginan dari client, software yang dihasilkan berupa mobile application dan website. Agar menarik minat client dari jasa yang ditawarkan, proses pemasaran dilakukan dengan cara melalui website perusahaan. Pada website tersebut akan dijelaskan bagaimana proses pemesanan dan proses transaksi yang dilakukan.
Kelebihan dari perusahaan yang kami dirikan meliputi :
·         Untuk mencari dan menyaring kandidat yang sesuai dengan standar perusahaan, baik dari segi kualitas maupun kuantitas kami berusaha membantu client untuk mendapatkan penyedia jasa yang berpotensial.
·         Perusahaan kami merespon cepat dan kooperatif dalam menanggapi kebutuhan dan permasalahan yang dihadapi client.
·         Perusahaan kami menampilkan secara rinci informasi yang diperlukan pihak yang terkait, baik dari segi pencari jasa maupun penyedia jasa sesuai dengan kualifikasi. 
Struktur Organisasi PT Freelancer Sejahtera

Chief Executive Officer (CEO)
Peran CEO sebagai pemimpin, merupakan wajah dan suara perusahaan, bertanggung jawab penuh atas segala sesuatu yang ada dalam perusahaan dan menjaga semua orang selaras dan bergerak menuju visi yang sama.
Chief Technology Officer (CTO)
CTO sebagai pemegang peranan penting dalam sebuah perusahaan digital. Tugas seorang CTO diantaranya memilih, mengadopsi, dan mengimplementasikan teknologi yang cocok dengan produk yang dikembangkan.
Chief Financial Officer (CFO)
Sebagai penjaga keuangan perusahaan, secara garis besar CFO harus mengerti dan mengawasi darimana dan kemana saja uang perusahaan.
Chief Marketing Officer (CMO)
Seorang CMO memiliki tugas dan tanggung jawab untuk mendapatkan pelanggan, memberi sebuah penawaran yang menarik.

Chief Operating Officer (COO)
COO bertanggung jawab untuk mengelola asset perusahaan, fasilitas, peralatan dan SDM serta sistem pendukung tim.
  
KERANGKA ACUAN KERJA
I.                   Latar Belakang
Perkembangan teknologi pada zaman sekarang ini sudah sangat pesat, dimana hampir semua orang sudah bisa memanfaatkan teknologi untuk membantu dan menunjang kegiatan sehari – hari. Perkembangan teknologi berbanding lurus dengan mulai munculnya perusahaan-perusahaan yang bergerak di bidang IT dikarenakan kebutuhan pada penyedia jasa bidang IT pun meningkat.
Namun, di Indonesia masih sedikit perusahaan yang menyediakan jasa dalam bidang IT. Hal ini membuat banyak orang yang memiliki keahlian di bidang IT sulit mendapatkan pekerjaan sesuai dengan kemampuannya. Selain itu, orang-orang yang membutuhkan jasa juga sering merasa kesulitan untuk menemukan pihak-pihak yang menurut mereka mempu memenuhi kebutuhan jasa IT yang mereka cari.
Dengan hal-hal yang telah dijelaskan sebelumnya, saya berniat untuk membuat suatu perusahaan yang dapat mempermudah orang-orang yang sedang mencari suatu project dan pencari jasa dalam melakukan kerjasama antara kedua belah pihak. Dengan adanya perusahaan ini diharapkan mampu menjadi sarana  mediator, fasilitator dan penjamin hubungan kerja yang saling menguntungkan antara pihak yang terkait.

II.                Batasan Masalah
Batasan masalah dalam pembuatan sistem ini mencakup sisi pencari jasa freelancer dengan para freelancer. Pihak pencari jasa dapat menawarkan proyek dengan mengisi formulir yang telah disediakan. Formulir tersebut berisi deskripsi singkat tentang proyek. Sedangkan pada sisi freelancer dapat mengajukan diri untuk mengambil kesempatan atas proyek yang ditawarkan dan keputusan sepenuhnya ada pada pemilik proyek terkait.


III.             Tujuan Pembuatan
Adapun tujuan yang dapat diperoleh dari pembuatan PT Freelancer Sejahtera adalah sebagai berikut :
1.       Memperoleh profit untuk menjaga kelangsungan perusahaan.
2.       Menciptakan lapangan kerja.
3.       Memudahkan akses tenaga profesional dalam mencari proyek sesuai dengan bidangnya.
4.       Memudahkan penerima jasa dalam mencari partner untuk mengerjakan proyeknya.

IV.             Sumber Daya Manusia, Hardware dan Software
Nama Perusahaan                 : “PT Freelancer Sejahtera“
Judul Sistem                           : Sistem Layanan PT Frelancer Sejahtera
1.      CEO                                  : Dega Adi Buana
2.      CTO                                  : Heraldy Septarianto
3.      CFO                                  : Fitrah Ramadhan
4.      CMO                                 : Ivana Elisa Kurnia S
5.      COO                                  : Nabilah Aziz
Hardware
-          Server (VPS)
-          Android Smartphone
-          PC/Laptop
-          Internet Access
Software
-          Android Studio (free)
-          PHP (free)
-          MySQL (free)
-          JDK (free)
-          Sublime (free)
-          Postman (free)
-          FileZilla (free)
-          Sequel Pro (free)
-          Firebase
-          Framework Code Igniter (free)

V.                Estimasi Biaya
No
Uraian
Volume
Harga Satuan
Biaya
1
VPS
12 bulan
650.000
7.800.000
2
Android Smartphone
5 Unit
2.500.000
12.500.000
3
PC/Laptop
4 Unit
10.000.000
40.000.000
4
Internet Access
12 bulan
450.000
5.400.000
5
Sewa Virtual Office
12 bulan
350.000
4.200.000
Jumlah
69.900.000

VI.             Estimasi Waktu : Time Cost
GANTT CHART SISTEM LAYANAN FREELANCER
Kegiatan dan waktu pelaksanaan
Bulan Pertama
Bulan Kedua
Bulan Ketiga
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
Analisis Kebutuhan












Design Fungsi












Pemrograman












Pengujian












Instalasi












Dokumentasi















Read Comments